Nya riktlinjer för hälsofrämjande arbete och rehabilitering antas

Kommunstyrelsen har antagit riktlinjen för hälsofrämjande arbete och rehabilitering för att skapa struktur och tydlighet i arbetsgivarens ansvar för förebyggande hälsoarbete, friskvård och rehabilitering samt att tydliggöra ansvarsfördelningen mellan chef, medarbetare och stödresurser. De föreslagna förändringarna innebär att vissa långtidsfrånvarande får möjlighet att nyttja friskvårdsbidrag i samma omfattning som arbetande.